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企业培训与发展体系建设

企业的(de)竞争是(shi)人才、创新力和学习力的(de)竞争,学习力就是(shi)生产力。实(shi)博体育官网注册账号管(guan)(guan)理开(kai)发(fa)(fa)最重要的(de)就是(shi)对员(yuan)工工作意愿和能(neng)力的(de)开(kai)发(fa)(fa),从而(er)为企业发(fa)(fa)展(zhan)服务(wu),因此(ci)员(yuan)工的(de)培训与(yu)开(kai)发(fa)(fa)工作尤为重要。在此(ci)基(ji)础(chu)上(shang),西(xi)安胜任力企业管(guan)(guan)理咨询有限公司经长期研究与(yu)实(shi)践总结,提出“讲(jiang)师队(dui)伍+标(biao)准课(ke)程+系统管(guan)(guan)理”三位(wei)一体的(de)企业培训与(yu)发(fa)(fa)展(zhan)体系建(jian)设模式(shi),有效地解决了(le)企业内训师队(dui)伍建(jian)设、企业自有培训课(ke)程体系的(de)设计(ji)和培训师管(guan)(guan)理制度建(jian)设等问题,提升了(le)企业的(de)核心竞争能(neng)力。

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